Специалист по развитию территории

Цель должности: Организация и координация представленности и продвижения продукции Borjomi в розничных, оптовых торговых точках и Фарм каналах а также относящихся к сфере HoReCa.

(Ташкентская обл, Периодические командировки в Сырдарьинскую область)

1. Задачи должности:

• Посещение торговых точек (ТТ);
• Контроль и выполнение задач, направленных на обеспечение качества представленности в торговых точках, в соответствии с целями Компании.
• Выявление и привлечение ключевых клиентов.
• Контроль и выполнение задач по активностям, размещению POSM материалов и торгового оборудования ( ХО и ТРО), согласно стандартам компании;
• Сбор информации в точке, разделение торговых точек на категории (A, B, C, ОПТ, Фарма, HoReCa);
• Контроль за ассортиментом и наличием товарного запаса в точке;
• Информирование линейного руководителя о деятельности команды дистрибутора / дилера с ТТ;
• Отчетность.

2. Общие положения

• На должность Менеджер по развитию территории принимается лицо, имеющее среднее, средне специальное или неоконченное высшее образование. Опыт работы в сфере продаж, особенно в категории напитков;
• Менеджер по развитию территории подчиняется Региональному менеджеру

3. Должностные обязанности

• Проводит плановые посещения торговых точек с целью контроля выполнения требований компании;
• Выявление и привлечение новых ТТ;
• Контролирует и при необходимости исправляет представленность в ТТ;
• Проводит Анализ запасов продукции в ТТ;
• Контролирует деятельность и выполнение задач торговых представителей команды дистрибуторов/дилеров в ТТ;
• Контролирует выполнение, а при необходимости разъясняет условия активностей и программ в ТТ и команде дистрибутора;
• Участвует в организации и контроле проведения перемещений и размещений рекламных материалов, ТРО, ХО, POSM между ТТ.
• Выполняет ведение учёта и контроля указанных выше ТМЦ.
• Информирует ТТ об изменениях и нововведениях в части активностей Компании;
• Сообщает о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя и работников;
• Должен быть внимательным и осторожным, соблюдать правила и знаки дорожного движения;
• Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
• Отчетность: ежедневно, еженедельно, ежемесячно.

4. Требования к квалификации

Менеджер по развитию территории должен знать:

• Региональный рынок, карту города, области;
• ПК (Пакет MS Office, e-mail, Internet).

7. Менеджер по развитию территории должен иметь:

• Опыт работы на рынке продуктов питания не менее 3 лет, на должности Мерчандайзера, Торгового представителя.
• Русский язык и узбекский язык.