Менеджер филиала (Каракульский район)

Vazifalar:

• Дополнительные бонусы по результатам работы филиала.
• Выплата заработной платы два раза в месяц.
• Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу Республики Узбекистан.
• Занятость: полная.
• График работы: полный рабочий день.
• Формат работы: на территории работодателя.
• Опыт работы: 3–6 лет.
• Место работы: Бухарская область, Каракульский район.

• Организация и эффективное управление ежедневной деятельностью филиала в Каракульском районе.
• Обеспечение выполнения установленных плановых показателей и повышение эффективности работы филиала.
• Привлечение новых клиентов, развитие клиентской базы и поддержание долгосрочных отношений с клиентами.
• Консультирование клиентов по кредитным и финансовым продуктам, подбор оптимальных условий кредитования.
• Приём, проверка и анализ документов клиентов для оформления кредитных заявок.
• Оценка финансового состояния, платёжеспособности клиентов и кредитных рисков.
• Организация и контроль оформления кредитных договоров, договоров залога и другой необходимой документации.
• Контроль соблюдения внутренних правил, стандартов кредитования и требований законодательства Республики Узбекистан.
• Управление кредитным портфелем филиала, контроль своевременного погашения займов и исполнения обязательств клиентами.
• Работа с просроченной задолженностью в соответствии с установленными процедурами.
• Организация и контроль ломбардной деятельности филиала, включая приём, оценку и оформление залогового имущества.
• Контроль правильности оформления залоговых документов, соблюдения условий хранения и обеспечения сохранности залогового имущества.
• Обеспечение правильного ведения документации и учёта операций, связанных с ломбардной деятельностью.
• Контроль качества обслуживания клиентов и соблюдения стандартов работы филиала.
• Организация работы сотрудников филиала, распределение обязанностей, постановка задач и контроль их выполнения.
• Анализ финансовых и операционных результатов деятельности филиала, подготовка отчётности для головного офиса.
• Взаимодействие с головным офисом и другими подразделениями компании.
• Разработка и реализация мероприятий по увеличению объёма кредитования, привлечению новых клиентов и улучшению показателей филиала.

• Высшее или среднее специальное образование в сфере финансов, экономики, банковского дела, бухгалтерского учёта или смежных направлениях.
• Обязательный опыт работы в банковской сфере.
• Опыт работы в микрофинансовых организациях или ломбардах будет существенным преимуществом.
• Знание принципов кредитования, финансового анализа и оценки кредитных рисков.
• Практический опыт работы с кредитными продуктами, кредитными договорами и финансовой документацией.
• Понимание специфики ломбардной деятельности, включая оценку залогового имущества, оформление договоров залога и контроль залоговых операций.
• Опыт управления филиалом, подразделением или командой сотрудников будет преимуществом.
• Навыки привлечения клиентов, проведения переговоров и развития клиентской базы.
• Уверенное владение MS Excel, MS Word и другими офисными программами.
• Аналитическое мышление, ответственность, внимательность к деталям и организованность.
• Развитые коммуникативные навыки и умение находить подход к клиентам.
• Лидерские качества, самостоятельность в принятии решений и ориентация на результат.
• Способность организовать эффективную работу команды и обеспечить выполнение плановых показателей.
• Работу в стабильной и динамично развивающейся микрофинансовой организации.
• Дополнительную бонусную систему по результатам работы филиала.
• Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством Республики Узбекистан.
• Своевременную выплату заработной платы два раза в месяц.
• Профессиональное обучение и поддержку в период адаптации.
• Возможности карьерного и профессионального роста.
• Комфортные условия труда и поддержку головного офиса.
• Работу в профессиональной команде с возможностью реализовать свои управленческие навыки.