Ta’minot departamenti direktori o’rinbosari

Обязанности:

• Korxonaning xaridlarga bo’lgan ehtiyojini shakllantirish: bo’linmalardan talabnomalarni yig’ish, ishlab chiqarish rejasi va ombor qoldig’i bilan solishtirish, yillik, choraklik va oylik xarid rejasini tuzish
• Xitoy va boshqa xorijiy yetkazib beruvchilarni izlash, tanlash va baholash: ishlab chiqarish imkoniyati hamda ishonchliligini tekshirish, namunalarni sifat nazorati bilan sinovdan o’tkazish, tanlovni yozma asoslash
• Yetkazib beruvchilar bilan narx, chegirma, hajm, yetkazib berish va to’lov shartlari bo’yicha muzokaralar olib borish, kelishuvlarni shartnoma shaklida rasmiylashtirish
• Tashqi xaridlar (CKD, SKD) bo’limi ishini tashkil etish: buyurtmalarni o’z vaqtida joylashtirish, buyurtma grafigini ishlab chiqarish rejasi bilan muvofiqlashtirish, butlovchi qismlar tanqisligining oldini olish
• To’liq yig’ilgan mahsulotlar xaridlarini tashkil etish: savdo bo’linmasi bilan ehtiyojni aniqlash, takliflarni narx va sifat bo’yicha qiyoslash, ortiqcha va harakatsiz xaridlarning oldini olish
• Ichki xaridlar bo’limi ishini tashkil etish, mahalliy yetkazib beruvchilar bilan shartnoma ishlarini olib borish, import pozitsiyalarini mahalliy ishlab chiqaruvchiga o’tkazish imkoniyatlarini ko’rib chiqish
• Xarid byudjetini nazorat qilish: yillik byudjet loyihasini tayyorlash, faktik sarfni byudjet bilan solishtirish, xarid tannarxini kamaytirish imkoniyatlarini izlash va tejam hajmini asoslash
• Shartnoma ijrosini nazorat qilish va da’vo ishlarini olib borish: kamomad, sifatsizlik va kechikish bo’yicha hujjatlar tayyorlash, zararni qoplash yoki almashtirishni talab qilish
• Xarid bloki (uch bo’lim) ishini tashkil etish: bo’lim boshliqlariga topshiriq berish va ijrosini nazorat qilish, xodimlar natijalarini baholash, ichki mashg’ulotlar o’tkazish
• Hujjat yuritish va hisobot berish: oylik va choraklik hisobot tayyorlash, departament direktori yo’qligida xarid blokining joriy masalalarini hal etish

• Oliy ma’lumot (majburiy). Afzal yo’nalishlar: ta’minot zanjiri va xaridni boshqarish; xalqaro iqtisodiy munosabatlar va tashqi savdo; iqtisodiyot va menejment; mashinasozlik yoki elektrotexnika bo’yicha texnik ta’lim
• Ta’minot va xarid sohasida kamida 5 yil ish tajribasi
• Shundan kamida 2 yil xarid bo’limi yoki blokiga rahbarlik lavozimida
• Majburiy: Xitoy yetkazib beruvchilari bilan bevosita ishlash tajribasi
• Majburiy: import xaridlari va bojxona rasmiylashtiruvi jarayonida ishlash tajribasi
• Majburiy: narx muzokaralarini mustaqil olib borish tajribasi
• Xalqaro yetkazib berish shartlari (Incoterms) va yuk jo’natish tartibini bilish
• Eksport-import shartnomalarini tuzish, bojxona rasmiylashtiruvi va ruxsat hujjatlari talablarini bilish
• To’lov shakllari va valyuta operatsiyalari asoslarini bilish
• Narx va tannarx tahlili, xarid byudjetini rejalash va nazorat qilish usullarini bilish
• CKD, SKD va to’liq yig’ilgan mahsulot xaridlari xususiyatlarini bilish
• Da’vo ishlarini olib borish va hujjatlarini rasmiylashtirish tartibini bilish
• Microsoft Office dasturlaridan ishonchli foydalanish (Excel — xarid, narx va byudjet jadvallari)
• ERP tizimining xarid va ombor modullarida ishlash ko’nikmasi
• Tillar: o’zbek tili — erkin; ingliz va xitoy tillari — muzokara va shartnoma darajasida erkin bilish majburiy
• Xitoy va boshqa mamlakatlarga xizmat safarlariga chiqishga tayyorlik
• Turli vaqt mintaqasidagi yetkazib beruvchilar bilan ishlashga tayyorlik

• O’zbekiston Respublikasi Mehnat kodeksiga muvofiq rasmiy ishga joylashtirish
• Barqaror va o’z vaqtida ish haqi
• Tushlik kompaniya hisobidan
• Kasbiy va karyera o’sishi imkoniyatlari
• Yirik ishlab chiqarish kompaniyasida ishlash