Специалист по кадровому администрированию (Middle)

TBC Uzbekistan — это цифровая экосистема финансовых сервисов, которая меняет подход к банковским и финтех-продуктам в стране. Наша миссия — делать жизнь людей проще, создавая удобные и технологичные финансовые решения.

Сегодня команда TBC Uzbekistan насчитывает более 4 000 специалистов из 28+ стран и обслуживает свыше 22 миллионов пользователей по всей стране. В экосистему входят TBC Bank Uzbekistan — один из крупнейших цифровых банков Узбекистана, TBC Business для предпринимателей и МСБ, payme — одно из самых популярных платёжных приложений, TBC Nasiya — быстрорастущий бизнес рассрочки, BILLZ — платформа для розничных МСБ, а также TBC Sug‘urta — цифровое страхование нового поколения.

О роли

Мы ищем специалиста по кадровому администрированию, который будет отвечать за ведение кадрового делопроизводства и обеспечение корректности HR-процессов в соответствии с законодательством Республики Узбекистан и внутренними стандартами компании.

Основные задачи

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: приём, увольнение, переводы, отпуска и другие кадровые изменения
• Работа во внутренних системах кадрового учёта
• Обеспечение соблюдения требований трудового законодательства РУз
• Обработка и систематизация большого объёма кадровой информации
• Взаимодействие с сотрудниками по кадровым вопросам

Мы ожидаем

• Опыт работы в кадровом администрировании от 2 лет

• Опыт работы в банковской сфере желателен. Также рассматриваем кандидатов из крупных компаний со сложной организационной структурой и многоуровневыми кадровыми процессами.

• Хорошее знание Трудового кодекса Республики Узбекистан и умение применять его на практике.

• Аналитический склад ума, высокая внимательность к деталям и ответственность за точность данных.

• Умение работать с большим объёмом информации, соблюдать сроки и контролировать корректность документов.

• Свободное владение русским и узбекским языками. Знание английского будет преимуществом.

• Проактивность, организованность и умение эффективно работать в условиях высокой нагрузки.

Что мы предлагаем

• Комфортабельный офис.
• График работы: 5/2, 10:00–19:00.
• Тренинги и курсы профессионального и личностного роста.
• Корпоративный английский.
• Возможность работать в мультикультурной команде.
• Медицинская страховка (после прохождения испытательного срока).
• Испытательный срок — 3 месяца (оплачивается полностью).
• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально).
• Тимбилдинги и спортивные активности.
• Полезные и вкусные перекусы.