Главный специалист в сектор анализа мотивационных программ Департамента финансов

Обязанности:

• Углублённый анализ и подготовка отчётов по мотивационным программам и его детализации для последующего бонусирования сотрудников банка.

• Отвечает за подготовку и проверку точности и обоснованности данных по мотивационным программам и его детализации, предоставляемых соответствующим подразделениям банка.

• Подготовка и анализ отчётов для руководства банка по новым методикам мотивационных программ, для последующего рассмотрения их на собраниях как HR при Правлении, HR при Наблюдательном совете, Наблюдательном совете и прочее.

• Взаимодействие с различными подразделениями банка для подготовки и консолидации информации и отчётов.

• Понимание продуктовой аналитики, умение анализировать доходов и расходов по услугам предоставляемым банком.

• Знание бухгалтерской модели, знание как обробатываются те или иные сделки в бухгалтерской части.

• Аналитическое мышление, ответственность, оперативность, стремления к развитию.
• Знания структуры баланса банка и балансовых счетов.
• Знания в области ликвидности банка, активных и пассивных видов операций.
• Знание банковских продуктов и инструментов финансового рынка.
• Углублённые знания «Microsoft Office Excel», работа с большими объёмами данных.

• Работу в надёжном и прогрессивном банке — №1 среди частных банков Узбекистана;
• Конкурентную «белую» зарплату, официальное трудоустройство по ТК РУз;
• Отпуск 21 день + 7 дополнительных дней;
• Премии к праздникам и выплаты за выполнение важных задач;
• Материальную поддержку в сложных жизненных ситуациях;
• Выгодные условия по кредитам для сотрудников с 1 года стажа;
• График 5/2, с 9:00 до 18:00;
• Корпоративное обучение (внутреннее и внешнее).