Менеджер по внедрению инструмента (металлообработка)

OОО "EASTWEST" — инженерная компания, специализирующаяся на комплексном оснащении промышленных предприятий металлорежущим инструментом, технологической оснасткой, оборудованием и комплектующими.

Наша компания является официальным представителем мировых лидеров в производстве металлорежущих инструментов Kennametal, Vargus в Узбекистане.

В команду ищем Менеджера по продажам металлорежущего инструмента.

Какие задачи нужно выполнять:

• Активный поиск предприятий для внедрения металлорежущего инструмента и долгосрочного сотрудничества
• Работа с действующими клиентами по выявлению новых технологических задач
• Подбор инструмента, проведение испытаний на территории заказчика
• Командировки: встречи, переговоры с представителями заводов, презентации продукта
• Контроль подписания договоров и дебиторской задолженности, выставления счетов, поступления товаров, отгрузок
• Ведение отчетности и документооборота

• Техническое образование будет преимуществом (подходят факультеты: металлургия, машиностроительный, нефтегазовая отрасль, механико-технологический, автотракторный)
• Успешный опыт продаж металлорежущего инструмента или аналогичного продукта

• Знание металлорежущего инструмента , чтение чертежей, опыт работы на токарных и фрезерных станках приветствуется

• Уверенный пользователь ПК, знание excel, word, 1С, avtocad, компас-3d, solidworks

• Опыт ведения телефонных переговоров, «холодных» звонков"

• Знание узбекского и русского языка обязательно, английского - приветствуется

• Грамотная устная и письменная речь

• Трудолюбие, внимательность, самостоятельность, активность

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы, оплачиваемый отпуск, больничный, командировки
• Пятидневка с 9.00 до 18.00 (возможен удаленный формат)
• Карьерный рост: возможность вырасти до Руководителя отдела продаж
• Испытательный срок от одного до трех месяцев: на время адаптации (1 месяц) — оклад, после адаптации — оклад + премия за выполнение поставленных задач, после испытательного срока — оклад+ KPI+ % от продаж
• Окончательный размер заработной платы определяется индивидуально по итогам собеседования

Если Вы хотите расти развиваться в сфере металлообработки вместе с нами, откликайтесь на вакансию!