Специалист по процессам и метрикам рекрутинга

Compass Management — компания по подбору персонала и построению HR-систем. Ищем специалиста, который выстроит процессы отдела рекрутинга и будет вести его метрики и отчётность.

Обязанности:

• описывать и совершенствовать процесс рекрутинга, писать регламенты и инструкции;
• готовить отчётность по метрикам рекрутеров (воронка, сроки закрытия, конверсии и др.);
• предлагать и внедрять новые метрики, которые повышают эффективность отдела;
• вести табель отдела рекрутинга.

Требования:

• процессное мышление: вам нравится выстраивать порядок, системы и регламенты;
• опыт работы с отчётами и таблицами (Excel / Google Sheets);
• внимание к деталям и аккуратность в данных;
• свободное владение русским и узбекским языками; английский — преимущество.

Условия:

• зарплата на испытательный срок — 10 000 000 сум;
• работа в офисе в Ташкенте, график 5/2;
• сильная команда и возможность влиять на работу всего отдела.