Зарплаты

Зарплата в компании IZB GROUP в Ташкенте

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана23 400 000 сумПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя23 400 000 сумСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль23 400 000 сум25% предложений — ниже
Верхний квартиль23 400 000 сум25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль23 400 000 сум
Медиана23 400 000 сум
Верхний квартиль23 400 000 сум

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 23 400 000 сум и 23 400 000 сум.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 23 400 000 сум.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
IZB GROUP Ташкент ·

Финансист / Финансовый менеджер

15 000 000 – 30 000 000 сум

Обязанности: О компании Мы — девелоперская строительная компания, специализирующаяся на строительстве жилых домов и реализации строительных проектов. В связи с развитием компании приглашаем…

Полный день3–6 летВ офисеТашкент
Откликнуться на hh.uz
IZB GROUP Ташкент ·

Руководитель строительного проекта / Начальник участка

15 000 000 – 25 000 000 сум

Обязанности: Мы — девелоперская компания, специализирующаяся на строительстве жилых домов. В связи с расширением деятельности приглашаем опытного руководителя строительного проекта, который…

Полный день3–6 летВ офисеТашкент
Откликнуться на hh.uz
IZB GROUP Ташкент ·

Инженер ПТО (Производственно-технического отдела)

15 000 000 – 22 000 000 сум

Обязанности: Мы — девелоперская строительная компания, занимающаяся строительством жилых домов и реализацией строительных проектов. Приглашаем в команду грамотного инженера ПТО, который буд…

Полный день3–6 летВ офисеТашкент
Откликнуться на hh.uz
IZB GROUP Ташкент ·

Бухгалтер

15 000 000 – 22 000 000 сум

Обязанности: Мы — девелоперская строительная компания, занимающаяся строительством жилых домов и управлением строительными проектами. В связи с расширением штата ищем ответственного и профе…

Полный день3–6 летВ офисеТашкент
Откликнуться на hh.uz
IZB GROUP Ташкент ·

Менеджер по снабжению / Специалист по закупкам (Строительство)

10 000 000 – 18 000 000 сум

Обязанности: Мы — динамично развивающаяся девелоперская компания, специализирующаяся на строительстве жилых домов и реализации строительных проектов. В связи с расширением компании приглаша…

Полный день3–6 летВ офисеТашкент
Откликнуться на hh.uz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (23 400 000 сум) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (23 400 000 сум) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 23 400 000 сум до 23 400 000 сум — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 23 400 000 сум и четверть больше 23 400 000 сум.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 23 400 000 сум — рыночный уровень, выше 23 400 000 сум — сильная четверть, ниже 23 400 000 сум — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.